Автоматическое начисление пособий по беременности и родам

Введением электронных больничных удалось сократить бюрократические процедуры. С 2022 года будущим матерям не потребуется подавать заявления на выплаты, их будут назначать автоматически.

Также, вследствие перехода на электронный больничный. С нового года работники смогут получать оплату по больничному листу без предоставления сведений работодателю. В пресс-службе Минтруда сообщили о публикации проекта постановления правительства, доступного для общественного обсуждения.

С первого января двадцать второго года работодатели и Фонд социального страхования применят новую систему. Лист нетрудоспособности теперь обязаны составлять только в электронном формате.

В Министерстве труда сообщили, что назначением и выплатой пособий по обязательному социальному страхованию займётся непосредственно страховая организация – Фонд социального страхования.

Сведения о размере заработной платы, уходе в отпуск по беременности и родамИнформация о страховании от работодателя, а сведения о рождении ребенка поступят из информационной системы ЗАГСа. На основании этих данных Фонд определит выплаты по беременности и родам, а также пособия при рождении ребенка.

Все работники, отправляющиеся в больничный из-за каких-либо причин, смогут получать оплату за пропущенные дни без предоставления работодателю справок.

В Фонд социального страхования и работодателю будут направлять номера больничных листов.

Татьяна Буцкая

Руководитель «Совет Матерей» России, детский врач и известный блогер.

Схема работы следующая: встаньте на учет в ЖК до двенадцати недель беременности, через двадцать восемь-тридцать недель больничный лист электронным способом отправится на вашу работу из ЖК. Через ФСС вам пойдут выплаты по декретному отпуску по беременности и родам, а также по уходу за ребенком до полтора года. От вас потребуется только официальное трудоустройство и заявление на декретный отпуск. Напоминаю, что вы имеете право работать до выезда в роддом! В этом случае вам будет выплачена 100% заработной платы. Также имеете право подрабатывать на полставки, это не повлияет на размер декретных выплат.